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Über Nadine Soyez

Nach Stationen in Konzernen, mittelständischen Unternehmen, Startup und den früh gemachten Erfahrungen in verschiedenen Führungspositionen im IT-Projektmanagement hat Nadine Soyez die wichtigsten Aspekte guter Führung, Management und Organisation für sich erkannt. Dabei ging es immer ihr um die Frage, wie Unternehmen sich am besten organisieren und geführt werden, um bestmögliche Produktivität und Resultate zu erreichen sowie die Ziele zu verwirklichen.

Ihre Leidenschaft sind neue moderne Ansätze in Leadership, Management und Organisationsgestaltung hin zum agilen Unternehmen. Dabei können durch den Einsatz von Technologie und Tools neue Möglichkeiten zur vernetzten Zusammenarbeit geschaffen und Prozessen vereinfacht werden. Im Fokus stehen die praktische Hilfe und die Identifikation der nächsten und einfachen Schritte zur Umsetzung.Dies möchte Sie Geschäftsführern und Führungskräfte in mittelständischen Unternehmen weitergeben, damit diese mit mehr Freude und Leichtigkeit bessere Ergebnisse mit ihren Mitarbeitern und Teams erzielen und den Herausforderungen in der immer komplexer werdenden Arbeitswelt begegnen können.

Nadine Soyez vereinigt als eine der wenigen Experten in der Digitalisierung die erforderlichen Kompetenzen und Erfahrungen aus Betriebswirtschaft, Führungswissen, technisches Verständnis, Prozessmanagement und Organisationsentwicklung, um die vorliegenden Herausforderungen in Unternehmen „ganzheitlich“ zu verstehen und gezielt Lösungen zu erarbeiten. Sie bringt dieses übergreifende Verständnis und Wissen aufgrund von persönlicher Leidenschaft, ständiger Investition in Weiterbildung an renommierten Institutionen und mehrjähriger praktischer Erfahrung aus den unterschiedlichsten Positionen, Projekten und Unternehmen mit.

Ihre Stärke ist es, sich in die unterschiedlichsten Problemstellungen und Geschäftsfelder schnell hineinzuversetzen, die dortige Situation und Probleme zu identifizieren und zu verstehen um daraufhin äußerst praxisorientierte Schritte aufzuzeigen.

Erfahrungen, Studium, Weiterbildung

  • Studium zur Dipl. Betriebswirtin an der Dualen Hochschule Baden-Württemberg in Kooperation mit der Fraport AG
  • Master of Business Administration (MBA) in General Management an der Steinbeis School of International Business and Entreprenuership (SIBE) (mit Auszeichnung)
  • Weiterbildung Organisationsentwicklung, Netzwerkorganisationen „Organizational Analysis“, Zertifikatskurs an der Stanford University
  • Weiterbildung „Innovation Management“, Zertifikatskurs an der Erasmus University Rotterdam
  • Weiterbildung „Digital Transformation“ an der Indian Business School in Hyderabad, Indien
  • Weiterbildung Coaching „Coaching Learning, Leadership and Change“, Zertifikatskurs an der Case Western Reserve University
  • Lehrauftrag „Neue Medien im Unternehmenseinsatz“ im Masterstudiengang „Technology & Management“ an der Provadis Hochschule
  • Dozententätigkeiten „Agiles Management“ im Masterstudiengang an der Steinbeis School of International Business and Entrepreneurship SIBE
  • zahlreiche Publikationen, u.a. „Digitale Medien im Unternehmen“ (Springer Verlag)
  • Reisen und die Welt erkunden

 

Referenzen Auszug

BASF
Bundeswehr
eon
Energieforen Leipzig
Goethe Institut

Hutchinson
Lamilux
Messer Group
MTUnion Friedrichshafen
Stadtwerke München

Wika
 

Nadine Soyez teilt Ihr wertvolles Wissen, Ideen und Modelle um den immensen Wert von Umdenken in Führung und Management und kollaboratives vernetztes Arbeiten aufzuzeigen. Und das nicht theoretisch, sondern in einer Art und Weise, dass sich Führungskräfte abgeholt fühlen und die Impulse in Hinblick auf den eigenen Reifegrad praktisch umzusetzen.

Die Vorträge von Nadine Soyez sind sehr gewinnbringend. Es wird nicht sehr viel über Theorien philosophiert, sondern sie gibt sofort Ideen und Best Practice Beispiele für das praktische Vorgehen im eigenen Unternehmen.

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